Информация ГКУ КК "Центр занятости населения Новокубанского района"

Федеральный закон также регулирует отношения иностранных граждан с органами государственной власти, органами местного самоуправления и должностными лицами органов власти, возникающие в связи с пребыванием (проживанием) иностранных граждан и осуществлением ими трудовой, предпринимательской и иной деятельности.
Правительство Российской Федерации вправе устанавливать квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу.
По общему правилу, установленному статьей 13 Закона № 115-ФЗ, иностранным гражданам для легальной работы на территории России требуется получить разрешение на работу или патент. Вместе с тем существует ряд исключений из общего правила.
Согласно Договору о Евразийском экономическом союзе от 29 мая 2014 года трудящимся государств-членов (Армения, Белоруссия, Казахстан, Киргизия) не требуется получение разрешения на осуществление трудовой деятельности в государстве трудоустройства.
В соответствии с пунктом 4 статьи 13 Закона № 115-ФЗ разрешение на работу не требуется следующим категориям граждан:

• постоянно или временно проживающим в Российской Федерации;
• являющимся участниками Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей, переселяющихся совместно с ними в Российскую Федерацию;
• признанным беженцами на территории Российской Федерации, - до утраты ими статуса беженца или лишения их статуса беженца;
• получившим временное убежище на территории Российской Федерации, - до утраты ими временного убежища или лишения их временного убежища.

Особенности регулирования труда работников, являющихся иностранными гражданами, отражены в главе 50.1 Трудового кодекса Российской Федерации.
Обращаем Ваше внимание, что согласно части первой статьи 63 Трудового кодекса Российской Федерации заключение трудового договора с иностранным гражданином возможно по достижении им 18-летнего возраста.
На официальном портале министерства труда и социального развития Краснодарского края (www.kubzan.ru) в разделе «Работодателям» на странице «Привлечение иностранных работников» приводятся нормативно-правовые акты, информационные и аналитические материалы по вопросу привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан.
Количество показов: 2239
Дата изменения: 07.03.2017 12:38:51