12.09.2025

01.09.2025 на смену Положению об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, которое было утверждено постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (далее - Положение N 922), вступило в силу новое Положение, утвержденное постановлением Правительства РФ от 24.04.2025 N 540 (далее - Положение N 540).

Изменений, меняющих методику расчета, не много, тем не менее кадровикам придется проверить и скорректировать локальные нормативные акты, если в них использовались формулировки Положения N 922 или ссылки на данный нормативный акт.

Отметим, что Положение N 540 изменит порядок расчета выходного пособия. Средний месячный заработок для этих целей будет определяться путем умножения среднего дневного заработка на среднее количество рабочих дней, приходящихся на один месяц в году, а для работников с суммированным учетом рабочего времени - путем умножения среднего часового заработка на среднее количество рабочих часов, приходящихся на один месяц в году.

Есть и другое отличие нового документа от прежних правил. Средний часовой заработок работников, которым установлен суммированный учет рабочего времени, теперь будет рассчитываться путем деления зарплаты, фактически начисленной за отработанные рабочие часы в расчетном периоде, на количество рабочих часов, фактически отработанных в расчетном периоде.

Филиал ГКУ КК ЦЗН Краснодарского края в Новокубанском районе

Адрес: г.Новокубанск, ул. Лермонтова, 41-А

                                                                                                                 Телефон: 8 (86195) 3-09-05, 3-35-75
Количество показов: 180
Дата изменения: 16.09.2025 13:52:06