Информация Филиал ГКУ КК "Центр занятости населения Новокубанского района"

- Оценка регулирующего воздействия
- Экспертиза
- Открытые данные
- Оценка применения обязательных требований
- имущество для бизнеса
Приказом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации от 29 декабря 2024 г. № 2714 утверждено Решение о порядке предоставления субсидии на государственную поддержку стимулирования найма отдельных категорий граждан.
Приказ СФР от 29.12.2024 №2714 предусматривает предоставление субсидии работодателям на компенсацию части расходов на оплату труда новых сотрудников
Субсидия предоставляется работодателям, трудоустраивающим граждан определённых категорий:
· ветераны боевых действий, принимавшие участие в СВО или содействовавшие выполнению задач в ходе операции;
· члены семей лиц, погибших (умерших) при выполнении задач в ходе СВО или боевых действий;
· инвалиды;
· лица, освобождённые из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, и ищущие работу в течение одного года с даты освобождения;
· одинокие и многодетные родители, усыновители, опекуны (попечители), воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов.
Размер субсидии зависит от категории трудоустроенного гражданина:
- 3 МРОТ (с учётом страховых взносов) — субсидия на стимулирование найма;
- 6 МРОТ (с учётом страховых взносов) — субсидия для случаев, когда инвалид трудоустраивает другого инвалида.
Чтобы получить субсидию, работодателю нужно:
- Направить заявление в службу занятости через личный кабинет Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».
- Приложить перечень свободных рабочих мест и вакантных должностей, на которые предполагается трудоустройство граждан.
- Подать заявление в Социальный фонд России (СФР). Сделать это нужно не ранее чем через месяц после трудоустройства гражданина, но не позднее 15 декабря текущего финансового года.Количество показов: 143
Дата изменения: 14.10.2025 10:57:22
Версия для слабовидящих