ПРОТОКОЛ № 4 заседания районной межведомственной комиссии по охране труда

Дата проведения: 23. 08. 2016 год

Время проведения: 15-00 часов Место проведения: малый зал администрации района

Председательствует: Заместитель главы муниципального образования Новокубанский район Андрей Васильевич Цветков.

Приглашены:

1.	Софиенко Сергей Владимирович	Начальник юридического отдела администрации муниципального образования;
2.	Кобозева Елена Владимировна	Ведущий специалист муниципального бюджетного учреждения информационно-консультационный центр «Новокубанский» (секретарь комиссии);
3.	Кусакин Александр Викторович	Руководитель Государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Новокубанского района»;
4.	Дудник Елена Витальевна	Начальник отдела трудовых отношений охраны труда и взаимодействия с работодателями Государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Новокубанского района»;
5.	Орехов Юрий Александрович	Председатель координационного совета по профсоюзной работе;
6.	Сахновецкий Николай Николаевич	Главный специалист отдела растениеводства и продовольствия управления сельского хозяйства и продовольствия администрации муниципального образования Новокубанский район;
7.	Москвин Виталий Валерьевич	Государственный инженер-инспектор инспекции Гостехнадзора по Новокубанскому району;
8.	Лапин Александр Александрович	Специалист эксперт ТО ТУ «Роспотребнадзора» по Краснодарскому краю в городе Армавире, Новокубанском, Успенском и Отрадненском районах;
9.	Басанцева Валентина Ивановна	Врач профпатолог МУЗ ЦРБ Новокубанского района;
10.	Лебедев Сергей Иванович	Старший инспектор Государственной инспекции безопасности дорожного движения по Новокубанскому району.

Повестка дня

1.	15-00	1. О состоянии производственного травматизма, условий охраны труда в организациях муниципального образования за 1 полугодие 2016 года. Докладчик: Кусакин Александр Викторович – руководитель Государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Новокубанского района».
2.	15-15	2. О проводимой специальной оценки условий труда в организациях муниципального образования Новокубанский район. Докладчик: Кусакин Александр Викторович – руководитель Государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Новокубанского района».
3.	15-30	3. О подведении итогов выполнения финансового обеспечения ГУ КРО ФСС РФ в 2016 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами. Докладчик: Пушкарева Татьяна Павловна – главный специалист территориального филиала № 18 фонда социального страхования РФ.

СЛУШАЛИ: О состоянии производственного травматизма, условий охраны труда в организациях муниципального образования за 1 полугодие 2016 года.

Докладчик: Кусакин Александр Викторович – руководитель Государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Новокубанского района».

В 2016 году зарегистрировано 6 несчастных случаев, в результате которых пострадали 6 работников (в том числе 4 женщины). Пять травм лёгкой степени тяжести и одна тяжелой.

За 6 месяцев 2016 года зарегистрировано 4 несчастных случая, в результате которых пострадали 4 работника (в том числе 3 женщины). Три травмы лёгкой степени тяжести и одна тяжелой.

Травматизм по отраслям.

В организациях Новокубанского района травматизм по отраслям распределился следующим образом:

Четыре случая зарегистрированы в аграрно-промышленном комплексе: один в сельскохозяйственном производственном кооперативе «Колхоз имени В.И. Ленина», один в обществе с ограниченной ответственностью «Новатор», два в Акционерном обществе «Конный завод «Восход». Один случай зарегистрирован в учреждении здравоохранения МБУЗ Центральная районная больница Новокубанского района и один случай зарегистрирован в учреждении образования в муниципальном общеобразовательном бюджетном учреждении средняя общеобразовательная школа № 6 п. Прогресс.

За 6 месяцев 2015 года зарегистрировано 2 несчастных случая.

Уровень производственного травматизма за 1 полугодие 2016 года в расчете на 1000 работающих (коэффициент частоты - Кч) составил 0,24 в отчетном периоде 2016 года, что выше районного показателя за 6 месяцев 2015 года- 0,12 на 100%, и аналогичен краевому показателю за аналогичный период 2015 года – 0,24.

Число дней утраты трудоспособности за 6 месяцев 2016 года составило 218 человеко-дней, в 2015 году – 11 человеко-дней. Коэффициент тяжести (Кт) – отношение дней утраты трудоспособности к количеству пострадавших составил 54,5, что в 9, 9 раз выше, чем за 6 месяцев 2015 года показатель составлял 5,5, и выше на 3,9% краевого показателя 2015 года (52,45).

За отчетный период не зарегистрировано несчастных случаев со смертельным исходом.

Не зарегистрировано групповых несчастных случаев, а также несчастных случаев на производстве с несовершеннолетними работниками.

Основные и сопутствующие причины несчастного случая:

- Эксплуатация неисправных машин, механизмов, оборудования (код 03);

- Нарушение требований безопасности при эксплуатации транспортных средств (код 06);

- Прочие причины, квалифицированные по материалам
расследования несчастных случаев (Код 15)

Производственный травматизм с тяжелым исходом

В СПК «Колхоз имени В.И. Ленина» случай произошел 1 марта 2016 года. На транспорте работодателя работники приехали в бригаду. Получили наряд на внесение минеральных удобрений под озимые (аммиачную селитру). По приезду на поле 1/13 севооборота, подсобный рабочий вместе с трактористом-машинистом осмотрели агрегат сеялки СЗ-3,6 и в связи с погодными условиями (обильная роса) приступили к работе после обеда с 14:00 часов. В их обязанности входил контроль за равномерным выходом из зернотукового ящика удобрений, за правильной работой высевающего аппарата.

Около 15 часов 50 минут работники отработали поле и переехали на другое поле 1/13 севооборота возле хутора Пчела. Во время движения агрегата в поле, по прямой, в 16 часов 20 минут подсобный рабочий почувствовала, что сеялка под ней стала подниматься вверх и перевернулась, она упала на землю, во время падения ударилась спиной и животом. После её падения агрегат остановился и к ней подбежали работники, находившиеся рядом, подсобный рабочий сказала им, что чувствует боль в области позвоночника, поэтому до приезда скорой помощи они её трогать не стали.

Пока ждали скорую помощь, работники при осмотре сеялочного агрегата увидели, что переломилось сцепное устройство на сеялке, на которой она стояла. Когда приехала скорая помощь, подсобному рабочему сделали обезболивающий укол, аккуратно погрузили в машину скорой помощи и отправили в больницу города Армавир.

Согласно медицинского заключения о характере и степени тяжести полученных повреждений здоровья выданного МБУЗ «Городская много профильная больница» г. Армавира от 02.03.2016 года подсобному рабочему установлен следующий диагноз – Закрытая травма живота, разрыв селезенки, внутрибрюшное кровотечение, неосложненный компрессионный перелом Т4 S36.0. Относится к категории тяжелых.

Вид несчастного случая - Падение при разности уровней высот (с деревьев, мебели, со ступеней, приставных лестниц, строительных лесов, зданий, оборудования, транспортных средств и т.д.) и на глубину (в шахты, ямы, рытвины и др.) (код 022).

Основные и сопутствующие причины несчастного случая: Эксплуатация неисправных машин, механизмов, оборудования (код 03) выразившаяся в допуске на линию сеялки зернотуковой СЗ-3,6 без предварительного осмотра.

Лица, допустившие нарушение требований охраны труда:

1. Инженер по сельхозмашинам, ремонтной службы не осуществил контроль за выполнением работ по ремонту сеялки зернотуковой СЗ-3,6, нарушен пункт 1, части 1, статьи 212 Трудового кодекса РФ - «Работодатель обязан обеспечить безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов», пункт 1, части 1, статьи 214 Трудового кодекса РФ - «Работник обязан соблюдать требования охраны труда».

2. Управляющий бригады №3 допустил на линию сеялку зернотуковой СЗ-3,6 без предварительного осмотра, чем нарушил:

- статья 214 Трудового кодекса РФ — работник обязан соблюдать требования охраны труда;

- пункт 2 Приказа работодателя №2 от 26.01.2016 года «О закреплении ответственных лиц по охране труда и пожарной безопасности, созданию безопасных условий труда, безопасной организации ведения работ, эксплуатацию оборудования, механизмов, приспособлений по производственным отраслям» согласно списка в пункте 3 (лица ответственные за охрану труда и пожарную безопасность по бригадам - бригада №3).

Комиссия квалифицировала несчастный случай с подсобным рабочим как несчастный случай связанный с производством.

В ходе расследования также была выявлена следующая информация:

- подсобный рабочий не прошёл обучение при приеме на работу в течении первого месяца в соответствии с пунктом 2.2.1 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденного постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003 года.

- в СПК «Колхоз им. В.Л. Ленина» в нарушение п.5, ч.2 ст.212 Трудового кодекса РФ, п.14 Приложения к Приказу Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" в перечне профессий, должностей и видов работ, на которых работники обеспечиваются спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с типовыми нормами (приложение № 6 к коллективному договору) не предусмотрена выдача спецодежды, спецобуви и других СИЗ подсобному рабочему в полеводстве.

Расходы на реализацию мероприятий по охране труда

На мероприятия по охране труда за 6 месяцев 2016 года работодателями района израсходовано почти 22,850 млн. рублей, в перерасчете на одного работающего, из числа охваченных мониторингом без учета средств, израсходованных на реализацию мероприятий, направленных на развитие физической культуры и спорта 1546 рублей, что на 34 рубля (2,2%) больше, чем за 6 месяцев 2015 года (1512 рублей).

Больше, чем в среднем по району, на одного работника израсходовано средств на охрану труда организациями, охваченными мониторингом: производства и распределения электроэнергии, газа и воды – 6925 рублей; обрабатывающих производств – 2657 рублей; сельского хозяйства - 1865 рубля.

Менее чем в среднем по району на одного работника израсходовано средств на охрану труда в организациях государственного управления и обеспечения военной безопасности, обязательного социального обеспечения - 641 рубля; образования -598 рублей; здравоохранения - 245 рублей.

Состояние условий труда и профессиональной заболеваемости

По данным, предоставленным организациями района в отчётном периоде, в условиях воздействия вредного фактора производственной среды контактировало 2108 человек (14,34%) из 14704 работников, организаций, охваченных мониторингом, в том числе 1055 женщины (13%) из 8118 работающих женщин в организациях, охваченных мониторингом.

Удельный вес работников, работающих в условиях воздействия вредного фактора производственной среды по сравнению с аналогичным периодом прошлого года уменьшился на 0,04%, (14,99%). Удельный вес женщин, работающих в условиях воздействия вредного фактора производственной среды по сравнению с аналогичным периодом прошлого года не изменился (13%).

За отчётный период случаев профессиональных заболеваний не выявлено.

Обеспечение работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты.

По данным мониторинга за 6 месяцев 2016 года обеспечению спецодеждой и СИЗ подлежит 7202 работников из 14704 работающих в организациях, охваченных мониторингом. В полном объёме обеспечены 7048, что составляет 98,14% (на 0,04% выше аналогичного периода прошлого года). На приобретение СИЗ организациями и индивидуальными предпринимателями израсходовано 6859,52 тыс. рублей или 952,45 руб. на одного работающего. В полном объёме обеспечены спецодеждой работники организаций обрабатывающих производств: ОАО "Кристалл-2" (генеральный директор Собакарь В.Б.), ФКП "Армавирская биофабрика" (генеральный директор Сусский Е.В.); ОАО "НЗКСМ" " (генеральный директор Курбатов В.Д.).

На 84,28% спецодеждой обеспечены работники отрасли производства и распределения электроэнергии, газа и воды, на 86,18% - предоставления прочих коммунальных, социальных и персональных услуг.

Обеспечение работников санитарно-бытовыми помещениями и устройствами.

За 6 месяцев 2016 года обеспеченность работников организаций, охваченных мониторингом, санитарно-бытовыми помещениями и устройствами в среднем по району составляет 96,69, что на 0,05% выше, чем в 1 полугодии 2015 года показатель составлял 96,64%.

Низкий процент обеспечения уборными в организациях предоставления прочих коммунальных, социальных и персональных услуг, душевыми сетками - в организациях строительства, транспорта и связи, помещениями для обогрева - в организациях транспорта и связи.

Службы охраны труда.

За 6 месяцев 2016 года информация по данным мониторинга поступила от 553 организаций района, в 46 из них численность работников более 50 человек, из них должность специалиста по охране труда не введена в 11 организациях : 9 - в образовательных учреждениях, 2 - в организациях оптовой и розничной торговли. Всего в районе в 41 организации создана служба охраны труда или введена должность специалиста по охране труда. В указанных учреждениях и организациях, а также в остальных организациях с численностью менее 50 человек, исполнение обязанностей специалиста по охране труда возложены на руководителя или работника организации.

О передовом опыте в области безопасности и охраны труда в организациях муниципального образования Новокубанский район.

За 6 месяцев 2016 года в организациях Новокубанского района активно ведется работа по улучшению условий туда работников, внедрение в практику работы передовых форм и методов управленческой и практической деятельности, которые позволяют минимизировать потери организаций через предотвращение случаев травматизма на рабочих местах и профессиональных заболеваний. Грамотно спланированные мероприятия по охране труда позволяют исключить необоснованные материальные и финансовые затраты, сохранить потери рабочего времени, снизить выплаты по больничным листам и многое другое. Многие работодатели нашего района внедряют новую технику и технологии, обеспечивая надежную и безаварийную работу, снижение травматизма и заболеваний. Например: в АО «Конный завод «Восход» введена в эксплуатацию новая система управления молочного комплекса. За счет чего произошло высвобождение ручного труда- у 11 человек, в МУП «Тепловое хозяйство» организована работа мед. кабинета для проведения медосмотра водителей. Экономический эффект 110 тыс. руб. в год, в ИП Войцеховский С.С. модернизирован металлообрабатывающий станок. За счет чего увеличена производительность труда, в ОАО «Новокубанский завод керамических стеновых материалов» установлена защита эл.двигателей прессов формовочного отделения с выводом информации о работе оборудования на панель управления ЦПУ. За счет чего автоматизирован процесс производства, ЗАО КСП «Кубань» ввела в эксплуатацию 2 новыхкомбайна «Акрос». За счет чего увеличена производительность труда, в ОАО «Кристалл-2» введена в эксплуатацию система вентиляции над транспортером сырого сахара. За счет чего улучшены условия труда у 8 чел.

Для обеспечения безопасности и охраны труда активно внедряют в практику работы труда передовые формы и методы управленческой деятельности такие организации как ГБУСОКК «Новокубанский КЦРИ, МКУК «Ляпинский КДЦ», МКУК «Ковалевский КДЦ», МКУК «Ляпинский КДЦ», ОАО «Кристалл-2», ЗАО КСП «Кубань». В этих организациях выпускаются информационные листовки, проводятся семинары, разрабатываются и раздаются памятки работникам по вопросам охраны труда и проводится обучение по охране труда и по видам выполняемых работ.

Решили:

1. Информацию о состоянии производственного травматизма в организациях муниципального образовании Новокубанский район принять к сведению.

2. Отметить рост производственного травматизма в 2016 году, по сравнению с аналогичным периодом 2015 года в два раза.

3. Рекомендовать управлению сельского хозяйства и продовольствия Новокубанского района (Махринов), принять предупредительные меры по недопущению несчастных случаев в подведомственных отраслях экономики, а именно тематические планерные совещания, семинары, выборочные контрольные мероприятия, информационные письма работодателям и другие. Ввести должность освобожденного специалиста по охране труда в управления сельского хозяйства и продовольствия Новокубанского района для выполнения требований охраны труда в подведомственной отрасли.

4. Рекомендовать отделам и управлениям администрации муниципального образования Новокубанский район проводить разъяснительную работу в организациях курируемой отрасли о необходимости разработки и внедрения в организациях системы управления охраной труда в соответствии с требованиями общероссийских стандартов.

5. Рекомендовать Новокубанской территориальной организации профсоюзов работников АПК (Орехову) проводить мероприятия с работниками организаций, направленные на пропаганду безопасности труда, снижению производственного травматизма.

6. Работодателям независимо от организации организационно-правовых форм и форм собственности рекомендовать:

6.1. Принимать меры по профилактике производственного травматизма в организации;

6.2. Своевременно проводить обучение работников и специалистов безопасным приемам и методам работы и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве в соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ, ГОСТа 12.0.004-90 «Организация обучения безопасности труда», поста­новления Минтруда и Минобразования РФ № 1/29 от 13.01.2003 г. «О порядке обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации».

6.3. Проводить специальную оценку условий труда в организации в соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ и Федеральным законом от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

6.4. Проводить дни охраны труда в организации в соответствии с методическими рекомендациями по проведению дней охраны труда, утвержденных департаментом труда и занятости населения Краснодарского края от 19.11.2012 года;

6.5. Внедрять в организации новую технику и технологии, применять передовой опыт в области промышленной безопасности и охраны труда.

7. Информацию о травматизме в районе опубликовать в газете «Свет Маяков», решение межведомственной комиссии по охране труда разместить на официальном сайте администрации района.

СЛУШАЛИ: О проводимой специальной оценки условий труда в организациях муниципального образования Новокубанский район.

Докладчик: Кусакин Александр Викторович – руководитель Государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Новокубанского района».

По результатам мониторинга условий и охраны труда за 2014 год специальная оценка рабочих мест проведена в 90 организациях. Специальная оценка по условиям труда рабочих мест проведена на – 1110 рабочих местах, на которых трудится 1431 человек, из них 653 женщины, на 360-ти рабочих местах установлены вредные условия труда.

По результатам мониторинга условий и охраны труда за 2015 год специальная оценка рабочих мест проведена так же в 90 организациях. Специальная оценка по условиям труда рабочих мест проведена на – 2484 рабочих местах, на которых трудится 2877 человек, из них 1312 женщин, на 788-ти рабочих местах установлены вредные условия труда. Количество декларированных рабочих мест - 120. Количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам СОУТ-457.

По сравнению с аналогичным периодом 2014 года количество рабочих мест, на которых проведена оценка условий труда в 2015 году, увеличилось на 123,7% (1110 рабочих места) и составило 54,3% от общего количества рабочих мест (5294 рабочих места).

По результатам мониторинга условий и охраны труда за 1 полугодие 2016 года специальная оценка рабочих мест проведена в 41 организации. Специальная оценка по условиям труда рабочих мест проведена на – 1055 рабочих местах, на которых трудится 1427 человек, из них 566 женщин, на 269-ти рабочих местах установлены вредные условия труда. Количество декларированных рабочих мест - 417. Количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам СОУТ-45.

За 2014-2016 года специальная оценка рабочих мест, без учета повторных организаций проводящих спецоценку, проведена в 155 организациях из 553, участвующих в мониторинге (28%), на 4649 рабочих местах, что составило 42,53% от общего количества рабочих мест в организациях Новокубанского района по данным статистики (10932 рабочих места), на 1417-ти рабочих местах установлены вредные условия труда.

За 2014-2015 года спецоценка проведена:

- в 17 организациях сельского хозяйства из 84 организаций участвующих в мониторинге. На всех рабочих местах спецоценка проведена в 7 организациях: ООО "Регион", КХ «Верста», КФХ Пасынкова С.В., ИП Тарасенко Н.Г., ООО "КХ "Заря", ООО "КХ "Деметра", КФХ Адаменко Н.П. в остальных 10 организациях: ЗАО КСП "Кубань", АО «Конный завод "Восход"», ЗАО им. Мичурина, ОАО ОПХ «Ленинский путь», Новокубанский филиал ФГБУ управление Кубаньмелиоводхоз, ООО «Новатор», ЗАО КСП "Хуторок", ООО АПК "Кавказ", СПК "Колхоз им. Ленина", ООО «Шанс» спецоценка проведена не полностью, есть рабочие места с действующими результатами аттестации рабочих мест;

- в 17 организациях обрабатывающих производств из 42 организаций участвующих в мониторинге: ООО "Новокубанскэлектросервис", ОАО "Новокубанский хлебокомбинат", ООО «Энергосервис», ИП Аравин Е.Е., ОАО «Новокубанский завод керамических стеновых материалов», ООО «Окнопарк», ИП Дроздев В.И., ООО «Монтаж-Сервис», ОАО «Кристалл-2», ИП Головченко В.В., ФКП «Армавирская биофабрика», ЗАО «Новокубанское», ООО «Кубаньтехпром», ООО «Новокубанский завод строительных материалов», ООО "Новокубанский АгроХимЦентр", ООО "КИПР", ИП Юрченко Л.В.;

- в 2 организациях производства и распределения электроэнергии, газа и воды из 6 организаций участвующих в мониторинге: МУП трест НЖКТХ, МУП "Тепловое хозяйство";

- в 10 строительных организациях из 26 организаций участвующих в мониторинге: ООО Евростоун, ООО "ВЕЛЕС", ИП Шкарлупин А.Н., ЗАО ДПМК "Новокубанская", ПК "Асфальт", ООО Евромост-1, ООО "Абирон", ООО "СМУ №1", ООО "Стройконтинент", ООО "Энергосила". На всех рабочих местах спецоценка проведена в ООО "Стройконтинент";

- в 38 организациях оптовой и розничной торговли из 148 организаций участвующих в мониторинге на всех рабочих местах спецоценка проведена: ИП Эннс Н.А., ИП Дроздев В.И., ООО "Мед-Фарма", ООО "НовокубанскийАгроХимЦентр", ИП Коновалов Ю.Н., ИП Шацкий Е.Н., ООО Кубань-Агро, ООО "Нега", ИП Шляйхер , ИП Дубовой В.В., ИП Крджацян С.А., ИП Шохина Л.Н., ИП Дорохова Н.И., ИП Журавлева Г. В., ИП Мыльникова В.М., ИП Солодоренко С.Н., ИП Борисовский Ю.Н., ИП Абдрашитов И. В.Ю., ИП Арутюнян М.А., ООО "У Наташи", ИП Ильчева Т.С., ИП Святодух И. Г., ИП Попкова Е. В., ИП Майтесян А.С., ИП Аванесян Г.Н., ИП Криволапова С. Н., ООО "Югагротрейд", ИП Олецкая Н.П., ИП Шестаков В.М., ИП Ростомов Д.Ф, ООО "Кеннеди", ИП "Авто-Импульс", ООО "Лидер", ИП Абгарян А.А. , ООО «Формула Здоровья», ООО «МинералТрейдингКубань», ООО "Юнтарс", ООО "Лаванда"; ООО «Нева», ООО «Альтернатива», ИП Кицук В.С., ООО «Минерал Трейд Кубань»;

- в 7 организациях транспорта из 17 организаций участвующих в мониторинге на всех рабочих местах спецоценка проведена: ООО "Темп", ИП Шатохина Т.В., ИП Полторанина Н Н., Погорелов Ю.В., Рябчиков А.А., ИП Свиридов А.Н., ИП Попкова Е. В.;

- в 2 организации операций с недвижимым имуществом, аренда и предоставления услуг из 3- НСПКК "Лотос", ООО "Бизнес Ай Кью";

- в 8 организациях предоставляющих услуги и аренду из 27 организаций участвующих в мониторинге: ООО "Агат и Ко", ИП Сотников Д. В., ФГБУ "Кубанская государственная зональная машиноиспытательная станция", ООО "Новокубанскагропромэнерго", ООО "Геокомизмерения", Частное охранное агентство "ЕВРОМОСТ-1", МКУ "ЦБ по обслуживанию бюджетных организаций муниципального образования Новокубанский район», нотариус Петрова Е.В.;

- в 5 организациях государственного управления и обеспечения военной безопасности, обязательного соц. обеспечения из 42 организаций участвующих в мониторинге: Администрация МО Новокубанский район, Администрация Советского сельского поселения, Администрация Ковалёвского сельского поселения, МБУ информационно-консультационный центр "Новокубанский"; МАУ "МФЦ";

- в 30 учреждениях образования из 77 участвующих в мониторинге:

ГБПОУ НАПТ (ПУ №52)

МДО БУ детский сад №1 "Звёздочка"

МДО БУ детский сад №2 "Светлячок"

МДО БУ детский сад №3 "Колокольчик"(ЦРР)

МДО БУ детский сад №7 "Ласточка"

МДО БУ детский сад №13 "Весна"(ЦРР)

МДО БУ детский сад №22 "Ласточка"

МДО БУ детский сад №34 "Василёк"

МДО БУ детский сад №36 "Ивушка"

МДО БУ детский сад № 43 "Аленушка"(ЦРР)

МО БУ СОШ №1

МО БУГ №2

МО БУ СОШ №4

МО АУ СОШ №5

МО БУ СОШ №8

МО БУ СОШ №13

МО БУ СОШ №15

МО БУ СОШ №16

МО БУ СОШ №18

МО БУООШ №20

МО БУООШ №22

МО БУООШ №23

МО БУООШ №24

МО БУООШ №25

МО БУООШ №32

МОБУДОД ДДТ(Советская)

МОБУДОД ДДТ МО НР

МОБУДОД детская музыкальная школа

МОБУДОД детская художественная школа

НЧОУ Фаэтон

- в 11 учреждений здравоохранения из 13 участвующих в мониторинге: ГКОУСК школа-интернат с. Ковалёвское, М БУЗ Новокубанская стомотологическая поликлиника, МБУЗ Новокубанская ЦРБ, ГКУСОКК "Новокубанский комплексный центр реабилитации инвалидов ("Семь-Я"), ГУ КК управление ветеринарии Новокубанского района, ООО "Платон", ГКУСОКК "Новокубанский реабилитационный центр ("Огонёк надежды"), ГБУ СО КК" Новокубанский КЦСОН" (Оттепель); ООО МЦ "ЕВРОМЕД", ООО МКМД "ЗЕТТА", ООО "Стоматология "Для всей Семьи";

- в 8 организациях предоставления прочих коммунальных, социальных и персональных услуг из 67 участвующих в мониторинге: МОБУДОД ДЮСШ "Надежда" ст.Советская, МУК "Верхнекубанский КДЦ", МБУК "Новокубанский КДЦ", МБУК "Новокубанская городская библиотечная система", ИП Поддубная А.Г. , МУП "ЧИСТЫЙ ГОРОД", МОБУ ДОД ДЮСШ "ОЛИМП" Г. НОВОКУБАНСКА, МБУК "НПКиО".

В соответствии с Федеральным законом «О специальной оценке условий труда» устанавливается переходный период в течении которого результаты аттестации рабочих мест признаются действующими до окончания действия карт аттестации, но не позднее 31 декабря 2018 года. В соответствии со ст. 6 ФЗ №426 от 28 декабря 2013 года специальная оценка условий труда должна быть проведена на:

1) рабочих мест работников, профессии, должности, специальности которых включены в списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых осуществляется досрочное назначение трудовой пенсии по старости;

2) рабочих мест, в связи с работой на которых работникам в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами предоставляются гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;

3) рабочих мест, на которых по результатам ранее проведенных аттестации рабочих мест по условиям труда или специальной оценки условий труда были установлены вредные и (или) опасные условия труда.

Так же в соответствии со ст. 17 ФЗ №426 должна быть проведена внеплановая специальная оценка условий труда, которая проводится на вновь организованных рабочих местах в течение шести месяцев со дня ввода в эксплуатацию.

С 1 мая 2016 года вступил в силу Федеральный закон от 01.05.2016 N 136-ФЗ "О внесении изменений в статью 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и Федеральный закон "О специальной оценке условий труда".

Законом уточнен порядок осуществления специальной оценки условий труда

Федеральным законом, в частности:

- установлена возможность декларирования соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда на рабочих местах, условия труда на которых признаны оптимальными или допустимыми (действие данного положения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года);

- расширен перечень сведений об организациях, проводящих спецоценку условий труда, содержащейся в реестре таких организаций;

- установлен переходный период до 31.12.2020, в течение которого методики (методы) исследований (испытаний) и измерений, утвержденные федеральными органами исполнительной власти и не аттестованные в соответствии с законодательством РФ об обеспечении единства измерений, должны быть надлежащим образом аттестованы и внесены в Федеральный информационный фонд по обеспечению единства измерений (данное положение также распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года).

В отношении рабочих мест, условия труда на которых на день вступления в силу Федерального закона по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми (за исключением рабочих мест, в отношении которых идентификация вредных и (или) опасных производственных факторов в соответствии с Федеральным законом "О специальной оценке условий труда" не осуществляется), работодателем в соответствии с приказом Минтруда России от 7 февраля 2014 г. № 80н "О форме и порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, Порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда"
уточненная декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда с включением в нее данных рабочих мест подается в Государственную инспекцию труда в Краснодарском крае в электронном виде или на бумажном носителе (адрес: 350066, г. Краснодар, ул. 1-я Заречная, 17).

Решили:

1. Информацию о проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах принять к сведению.

2. Управлениям и отделам администрации Новокубанского района:

2.1. Продолжить проведение разъяснительной работы о необходимости проведения специальной оценки условий труда в курируемых и подведомственных организациях.

3. Территориальным отраслевым организациям и объединениям профсоюзов включиться в информационно-разъяснительную работу о необходимости проведения специальной оценки условий труда в организациях.

4. Работодателям в организациях необходимо провести специальную оценку, подать уточненную декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.

СЛУШАЛИ: О подведении итогов выполнения финансового обеспечения ГУ КРО ФСС РФ в 2016 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.

Докладчик: Пушкарева Татьяна Павловна – главный специалист территориального филиала № 18 фонда социального страхования РФ.

Филиал № 18 Государственного учреждения — Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования ведет работу со страхователями по направлению финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами. Работа проводится в соответствии с утвержденными Правилами финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно - курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами Приказ Минтруда России от 10.12.2012 №580н, в данные правила Приказом Минтруда России в 2015 году внесены изменения Указанные изменения.Настоящие Правила определяют порядок и условия финансового обеспечения в 2016 году предупредительных мер.

Финансовому обеспечению в 2016 году за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний подлежат расходы страхователя на:

1) проведение специальной оценки условий труда;

2) реализацию мероприятий по приведению уровней воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда;

3) обучение по охране труда следующих категорий работников:

- руководители организаций малого предпринимательства;

- работники организаций малого предпринимательства ( с численностью работников до 50 человек), на которых возложены обязанности специалиста по охране труда;

- руководители ( в том числе руководители структурных подразделений) бюджетных учреждений;

- руководители и специалисты служб охраны труда организаций;

- члены комитетов (комиссий) по охране труда;

- уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов;

- приобретение работникам, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, сертифицированной специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также смывающих и (или) обезвреживающих средств в соответствии с типовыми нормами (СИЗ)

- санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;

- проведение обязательных периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами:

- обеспечение работников лечебно-профилактическим питанием, для которых указанное питание предусмотрено Перечнем производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение ЛПП в связи с особо вредными условиями труда;

- приобретение страхователями, работники которых заняты на подземных работах, а также на работах, связанных с движением транспорта, для проведения предсменных (предрейсовых) медицинских осмотров приборов для определения наличия и уровня содержания алкоголя (алкотестеры или алкометры);

- приобретение страхователями, осуществляющими пассажирские и грузовые перевозки, приборов контроля за режимом труда и отдыха водителей (тахографов).

- приобретение страхователями аптечек для оказания первой помощи;

Для получения финансирования на данные расходы страхователю необходимо было обратиться в филиал по месту своей регистрации до 1 августа текущего года с заявлением о финансировании предупредительных мер и предоставлением документов (копий документов, заверенных в установленном порядке), обосновывающих необходимость данного финансирования.

В филиал № 18 ГУ - КРО ФСС РФ для решения вопроса финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний в 2016 году обратились 58 страхователей зарегистрированных в Новокубанском районе. Общая сумма финансирования составила 5137,33 тыс. руб.:

Страхователь	№ приказа	Дата приказа	Итого (тыс.руб)
ЗАО КСП «Хуторок»	87	25.05.2016	902,13
ФГУП «Урупское»	229	27.07.2016	305,90
ЗАО КСП «Кубань»	126	20.06.2016	234,73
ОАО «Новокубанский хлебокомбинат»	117	16.06.2016	15,20
ФКП «Армавирская биологическуая фабрика»	188	19.07.2016	269,17
АО «Конный завод «Восход»	175	15.07.2016	445,30
ЗАО им. Мичурина	143	29.06.2016	341,85
СПК «Колхоз им. В.И.Ленина»	208	21.07.2016	207.46
ООО «ЧОА«Евромост-1»	88	27.05.2016	4,97
МОБУ СОШ № 14	245	29.07.2016	11,17
МДОБУ ДС № 31 «Солнышко»	226	26.07.2016	6,08
МОБУ СОШ № 15	144	30.06.2016	4,90
МБУ ДО Дом ДетскогоТворчества г.Новокубанск	45	27.04.2016	5,70
ОАО «НЗКСМ»	129	20.06.2016	108,86
МОБУ СОШ № 17	148	01.07.2016	9,01
МОБУ СОШ № 7	209	21.07.2016	3,65
МОБУ СОШ № 13	256	01.08.2016	5,49
МОБУ СОШ № 9	278	03.08.2016	17.45
МОБУ СОШ № 8	102	09.06.2016	6,04
МОАУ СОШ № 5	199	20.07.2016	6,64
МДОАУ ДС № 1 «Звездочка»	58	11.05.2016	4,26
МОБУ Гимназия № 2	46	27.04.2016	13,21
МОБУ ООШ № 23	158	12.07.2016	4,86
МДОАУ ДС № 30 «Буратино»	168	13.07.2016	8,75
МОБУ СОШ № 18	67	17.05.2016	8,20
МДОБУ ЦРР ДС № 13	259	02.08.2016	5,21
МДОБУ ДС № 32 «Малыш»	72	23.05.2016	2,59
МБУ ДО Дом ДетскогоТворчества ст.Советская	142	29.06.2016	4,19
Администрация МО Новокубанский район	136	27.06.2016	41,25
МДОАУ ДС № 3 «Колокольчик»	173	14.07.2016	6,49
МБУ ДО «ДЮСШ»	185	18.07.2016	8
МОБУ СОШ № 10	165	13.07.2016	5,81
МОБУ ООШ № 19	280	04.08.2016	2,5
МДОБУ ДС № 20 «Березка»	104	09.06.2016	4,57
ГБУ СО КК «Новокубанский КЦСОН»	156	12.07.2016	30,16
АО «Новокубанскрайгаз»	189	19.07.2016	82,04
МБУЗ «ЦРБ Новокубанского района»	273	03.08.2016	77,96
МДОБУ ДС № 12 «Сказка»	251	29.07.2016	3,58
ПК «Асфальт»	274	03.08.2016	38,78
ООО «НЗСМ»	282	04.08.2016	25,29
ГУ-УПФ РФ в Новокубансом районе	241	29.07.2016	8,39
ООО «Кубанская Нива-2»	217	25.07.2016	61,09
ГКУ КК «Новокубанская ЦБ УСО»	96	06.06.2016	7,54
УСЗН в Новокубанском районе	218	25.07.2016	14,33
ООО «Новатор»	164	13.07.2016	552
МКУ «ЦБ по обслуживанию бюджетных организаций МО Новокубанский район»	44	27.04.2016	5,35
ООО «Регион»	163	13.07.2016	40,34
МДОБУ ДС № 25 «Колокольчик»	125	20.06.2016	6,58
МБУ ДО «ДЮСШ»	146	01.07.2016	5,41
МДОАУ ДС № 11 «Тополек»	157	12.07.2016	6,38
ОАО «ОПХ ПЗ «Ленинский путь»	183	18.07.2016	753,17
МУП «Тепловое хозяйство» г.Новокубанск	238	29.07.2016	11,78
МДОАУ ДС № 22 «Ласточка»	93	01.06.2016	3,26
МДОБУ ДС № 34 «Василек»	61	12.05.2016	2,53
Новокубанский филиал ФГБНУ «РосНИИТиМ»	99	07.06.2016	27,04
ООО «Лидер»	97	06.06.2016	30,42
ООО «Строй Индустрия»	269	03.08.2016	16,95
ООО «АПК «Кавказ»	198	20.07.2016	295,37
			5137,33

Решили:

1. Информацию о подведении итогов выполнения финансового обеспечения Государственным учреждением – Краснодарским региональным отделением Фонда социального страхования РФ в 2016 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами принять к сведению.

2. Отраслевым управлениям, отделам администрации МО Новокубанский район, территориальным отраслевым профсоюзам продолжить информационно-разъяснительную работу о возможности финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, санаторно-куротное лечение работников занятых на работах с вредными и опасными производственными факторами, за счет фонда социального страхования.

3. Информацию о подведении итогов выполнения финансового обеспечения Государственным учреждением – Краснодарским региональным отделением Фонда социального страхования РФ в 2016 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами разместить в СМИ.

Заместитель главы муниципального

образования Новокубанский район А.В.Цветков

Секретарь районной межведомственной

комиссии по охране труда Е.В.Кобозева