Информация Филиал ГКУ КК "Центр занятости населения Новокубанского района"

- Оценка регулирующего воздействия
- Экспертиза
- Открытые данные
- Оценка применения обязательных требований
- имущество для бизнеса
Уважаемый руководитель!
Напоминаем Вам, что в целях соблюдения законодательства о занятости населения и получения доступа к сервисам единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России» (https://trudvsem.ru/) Вам необходимо осуществить авторизацию работодателя через ЕСИА (портал Госуслуг).
Если у вас уже есть учётная запись организации на портале Госуслуг — просто войдите на портал «Работа России» с помощью учетной записи работодателя.
Для работы в личном кабинете работодателя на платформе «Работа России» предлагаем Вам предоставить доступ к функциям, связанным с подбором персонала и передачей отчетности в службу занятости сотруднику вашей организации, ответственному за кадровую работу. Роль сотрудника задается непосредственно при регистрации компании и не связана с правами, предоставленными ему в профиле организации на Госуслугах. Если Ваша организация уже зарегистрирована на портале «Работа России», сотрудники, присоединенные к профилю организации на Госуслугах, могут самостоятельно присоединиться к компании на портале и выбрать роль, в которой они будут взаимодействовать со службой занятости.
Также напоминаем о необходимости информировать службу занятости населения о свободных рабочих местах и вакантных должностях. Сведения о наличии вакансий необходимо обновлять не реже одного раза в месяц, в ином случае вакансии автоматически снимаются с публикации.
Количество показов: 215
Дата изменения: 19.11.2024 10:44:05
Версия для слабовидящих